Wie wordt CSR Professional of the Year 2019?

Duurzaam is niet meer weg te denken in een toekomstgericht bedrijfsbeleid. Maar een evidentie is het evenmin. België telt al heel wat organisaties waar mensen enthousiast aan de CSR-kar trekken. Mooie voorbeelden die inspireren!

Time4Society zoekt al voor de vijfde keer naar de CSR Professional of the Year. De vrouw of man die een strategische en onmisbare rol speelt in de organisatie als motivator, inspirator of implementator.

De jury, onder voorzitterschap van Fons Leroy (voormalig gedelegeerd bestuurder VDAB), koos 3 finalisten met stuk voor stuk een sterk verhaal. Naar wie gaat uw voorkeur uit?

 

Robin Bruninx

Oprichter en gedelegeerd bestuurder Encon

Meer weten?

  

Caroline Pauwels

Rector Vrije Universiteit Brussel

Meer weten?

  

Greet Vanderheyden

Sustainable Development Manager Alpro

Meer weten?
STEM!

.

En wat met duurzaamheid in jobs?

COLLOQUIUM

Creëren we duurzame jobs tegen 2030?

Na duurzaam wonen, duurzaam consumeren en duurzaam reizen, wordt duurzaam werken het volgende hot topic. Waarom?

We moeten nog tot ons 67ste aan de slag, en liefst zonder te strompelen tot aan de eindmeet. Uit de jaarlijkse Werkbarometer van Trendhuis blijkt dat heel wat Vlamingen het daar almaar moeilijker mee hebben. Meer dan een kwart was de voorbije vijf jaar een periode langdurig afwezig door overmatige stress. Bijna een op de vijf kan zijn talenten niet inzetten op de job. En meer dan een derde vindt simpelweg nooit de tijd om eens een opleiding te volgen. Het klinkt weinig duurzaam.

Hoe kan het beter? Hoe vind of creëer je een duurzame job? Wat zijn de trends? Het zijn maar enkele van de vele vragen die beantwoord worden tijdens het event ‘Creëren we duurzame jobs tegen 2030?'. Visionaire sprekers delen er hun visie.

Programma:

- 14.00u: Welkom bij Engie Brussel
- 14.20u: Resultaten Werkbarometer 2020: Hoe duurzaam zijn de jobs in Vlaanderen? door Annelies Nauwelaerts, directeur Trend research & Concept Development Trendhuis
- 14.40u: Hoe reageren onze werkgevers? 10 creatieve suggesties rond duurzaam werk door Nathalie Bekx, CEO Trendhuis & Time4Society
- 15.00u: Zero-exclusion: inclusie als DNA van de innovatieve organisatie door Fatima Yassir, Adviseur Beleid & Strategie VDAB
- 15.20u: Alles is Mens en Organisatie door Liesbeth Sabbe, Directeur Mens en Organisatie Colruyt Group
- 15.40u: Duurzaam werk bij de overheid door Marleen Evenepoel, Administrateur-generaal Agentschap Natuur en Bos
- 16.00u: Loopbaanzekerheid voor iedereen? door Fons Leroy, Voorzitter GTB
- 16.20-17.00u: Paneldiscussie en vragen door de aanwezige sprekers/experten
- 17.00u: Hapje / drankje

Praktisch

SCHRIJF JE IN!

Abonnees op de WisKeys-nieuwsbrief krijgen 30% korting

(code: CSRWISK)
  • Organisatie: Trendhuis & WisKeys
  • Wanneer: 20 februari 2020, van 14.00h tot 17.00h
  • Waar: Engie, Simon Bolivarplaats 34, Brussel
  • Prijs: €75 p.p. (excl. btw). Abonnees op de WisKeys-nieuwsbrief krijgen 30% korting!!

Geïnteresseerden kunnen nadien aansluiten bij het event CSR Professional of the Year 2019. Deze award wordt uitgereikt aan de man of vrouw die in zijn/haar organisatie een strategische en onmisbare CSR-rol speelt als motivator, inspirator of implementator. (Prijs: €150. Combitarief Colloquium + event: €195 (excl.btw))

Mis deze inspirerende namiddag niet en schrijf je snel in!

Organisatie: Partners:
...
Publicatiedatum: 23/01/2020 - 13:10
Terug

Leiderschap

24/09/20 - 06:36 Knappe collega's, we moeten ze niet14/05/20 - 06:39 Mag ik nog de lift nemen?16/04/20 - 08:53 Ruim 2 op de 3 collega’s zijn ook vrienden12/03/20 - 07:01 Wil je digitale transformatie? Zorg dan voor leiderschap25/02/20 - 09:12 Caroline Pauwels (VUB) is CSR Professional of the Year 201905/02/20 - 21:42 Dikke maatjes met je baas?23/01/20 - 14:52 Ondernemend gedrag kan je leren23/01/20 - 11:30 Finalist CSR Professional of the Year 2019: Greet Vanderheyden23/01/20 - 11:27 Finalist CSR Professional of the Year 2019: Robin Bruninx23/01/20 - 11:18 Finalist CSR Professional of the Year 2019: Caroline Pauwels

Arbeidsmarkt & -beleid

17/09/20 - 06:43 Hoe kijkt de werkwereld naar Covid-19?17/09/20 - 06:32 Artificiële intelligentie voorspelt welke jobs jij interessant vindt02/09/20 - 21:52 Studentenjobs herstellen van coronaschok20/08/20 - 07:12 We zijn minder fan van opleidingscheques06/08/20 - 06:44 Minder vacatures, kleinere looneisen? Nee hoor!02/07/20 - 12:01 Vormingsfonds voor Uitzendkrachten wordt Travi02/07/20 - 09:10 Jongeren zoeken sneller naar job door coronacrisis11/06/20 - 06:26 Verder studeren? Niet twijfelen11/06/20 - 06:25 Straf: 4 op 10 werknemers geen interesse in opleiding28/05/20 - 07:12 Minder vliegen, minder jobs?

HRM

24/09/20 - 06:48 Zitten je werknemers ook thuis op de juiste stoel?24/09/20 - 06:45 Kind in quarantaine. Wat nu?17/09/20 - 06:40 Vijf tips om van thuiswerken een blijver te maken02/09/20 - 22:06 Eerste vrachtwagen voor opleiding mensen met beperking02/09/20 - 21:27 Op zoek naar evenwicht in de arbeidsmarkt20/08/20 - 07:04 Praktische gids rond telewerken16/07/20 - 06:54 Je werknemers op vakantie in eigen land? De fiets biedt mogelijkheden02/07/20 - 08:33 Welke nieuwe maatregelen hebben een impact op je organisatie?18/06/20 - 07:46 Heb je deze alternatieven voor ontslag al gecheckt?18/06/20 - 07:46 Wat als ontslagen onvermijdelijk zijn?

Juridisch

20/08/20 - 07:23 Tijdelijke of economische werkloosheid: wat zijn de voorwaarden?06/08/20 - 06:54 De consumptiecheque van A tot Z16/07/20 - 06:55 Het corona-tijdskrediet: iets voor jouw medewerkers?15/07/20 - 18:43 Tijdelijke werkloosheid vanaf september: zo ben je mee30/01/20 - 10:30 Onbeperkt verlof geven, mag dat?23/01/20 - 14:49 Zal technologie de HR-wereld veranderen?12/12/19 - 06:58 Moet je altijd een eindejaarspremie betalen?28/11/19 - 06:27 Neem alle vakantiedagen op!14/11/19 - 06:42 Ben je écht ziek of gespeeld?07/11/19 - 06:47 Leren en werken? Wat zeggen de regionale regeerakkoorden

Blog

16/07/20 - 06:53 Naar een kwaliteitslabel voor het thuiskantoor11/06/20 - 06:54 Een inclusieve mentaliteit opbouwen in je team, hoe doe je dat?28/05/20 - 06:39 Waarom inzetten op gelijk loon voor mannen en vrouwen niet genoeg is16/01/20 - 06:32 Waarom op de toppen van je tenen staan, pijn doet05/12/19 - 06:24 Van mentor of coach naar bron van inspiratie en energie03/10/19 - 06:45 Hoe leg je de basis voor een ideale werkomgeving voor data scientists?16/05/19 - 08:38 Wat bedrijven kunnen leren van Ajax02/05/19 - 06:24 Jobads en headhunters, maak plaats voor de eigen medewerker!11/04/19 - 06:46 Zijn genderquota dan toch nodig?28/02/19 - 06:54 Succes hebben én gelukkig zijn

Jobhop

16/09/20 - 18:44 Jobhop: Els Debaere16/09/20 - 18:40 Jobhop: Tom Verstraete16/09/20 - 18:31 Jobhop: Stephanie Timmermans02/09/20 - 22:38 Jobhop: Elise Van Stappen02/09/20 - 22:34 Jobhop: Pauline Heyninck02/09/20 - 22:29 Jobhop: Ciska Van Loocke19/08/20 - 19:36 Jobhop: Joke De Leeuw19/08/20 - 19:30 Jobhop: Elisabeth Vanschoenwinkel19/08/20 - 19:23 Jobhop: Jessie Adam05/08/20 - 18:33 Jobhop: Nele Odegard

Events

17/09/20 - 16:06 CSR Professional of the Year 202009/09/20 - 12:51 In hoeverre heeft Covid-19 de Leider besmet? (PMClub)15/04/20 - 15:19 PMC-webinar: Arbeidsmarkt tijdens en na covid-19-periode05/03/20 - 11:40 HR Gala05/03/20 - 11:38 Integraal Talentbeheer01/12/19 - 10:35 Creëren we duurzame jobs tegen 2030?03/09/19 - 13:44 2030: a Work Space Odyssey met Fons Leroy05/06/19 - 12:31 COME IN Award05/06/19 - 12:05 Trainingsprogramma 'HR voor vluchtelingen'22/05/19 - 16:13 Trainingsprogramma 'HR voor vluchtelingen' (gratis)

Dossiers

18/06/20 - 07:46 Dossier: Ontslag09/01/20 - 05:14 HR GETOETST12/12/19 - 06:45 DOSSIER: Individualiseren07/11/19 - 06:37 Human Capital in een tijd van contradicties17/10/19 - 05:39 Innoverende HR in de praktijk05/09/19 - 06:43 Digitalisering & HR20/03/19 - 22:15 DOSSIER Creatief met talent in tijden van arbeidskrapte07/03/19 - 07:48 De arbeidswet ontrafeld21/02/19 - 16:26 CSR is een trend, geen hype06/12/18 - 08:32 Dossier Matching & rematching