Loonkloof gedicht bij studentenjobs

Voor het eerst is het gemiddelde uurloon van mannelijke en vrouwelijke jobstudenten gelijk. Hiermee lijkt de loonkloof alvast bij studenten overbrugd. Goed nieuws, maar tegelijkertijd neemt het zwartwerk niet af, ondanks de soepelere regeling.

Veel kans dat maandag er een of meerdere voor uw deur staan, de jobstudenten. Volgens een schatting van Federgon, de federatie van HR-dienstverleners, gaan zo’n 463.000 jobstudenten deze zomer aan de slag. Sinds 2012 steeg het aantal jobstudenten jaarlijks met gemiddeld 3%.

Vier op tien kloppen bij een uitzendkantoor aan om een job te vinden. Familie blijft echter het meest doeltreffende kanaal op een studentenjob te vinden. "We merken dat studenten niet meer snel geneigd zijn om bijvoorbeeld een hele maand te werken. Ze kiezen liever sporadisch doorheen de zomer wanneer het hen uitkomt om te werken. Dat kan natuurlijk gemakkelijk via uitzendarbeid", aldus Jeroen Poels, CEO van (studenten)uitzendkantoor Deltaworx. Volgens Deltaworx kiest daarnaast bijna een op drie jongeren werk dat in lijn ligt met zijn studies.

Studentenjobs zijn populair onder jongeren. Amper 1 op 5 studenten ouder dan 15 jaar werkt helemaal niet, becijferde Randstad. 58% werkt tijdens de zomer en doorheen het schooljaar, 7% alleen tijdens het schooljaar en 15% kiest enkel voor de zomervakantie. De toename aan werkende studenten heeft er geen impact op het vrijwilligerswerk. Nog steeds engageert een op drie studenten zich als vrijwilliger.

Gelijk loon voor m/v

Volgens het onderzoek van Randstad, verdienen studenten gemiddeld 12,2 euro per uur. Voor het eerst is dit gemiddeld uurloon gelijk voor mannen en vrouwen. Op jaarbasis verdienen mannen, naar eigen zeggen, nog steeds een stuk meer dan vrouwen: respectievelijk 2600 euro en 2200 euro. In het klussencircuit (babysit, tuinonderhoud) verdienen mannen op jaarbasis het dubbele (respectievelijk 800 en 400 euro).

Hardnekkig zwartwerk

Het aandeel studenten dat zonder contract werkt schommelt al jaren tussen de 15 en 20%, aldus Randstad. Vaak gebeurt het zwartwerk in kleine bedrijven. De nieuwe, soepelere studentenwetgeving heeft dus niet het gehoopte effect gehad.

Studenten worden kieskeuriger

De krapte op de arbeidsmarkt laat zich ook voelen in de studentenwereld. Jongeren zijn hierdoor niet meer bereid om eender welke studentenjob aan te nemen. Ze willen ook niet eender wanneer werken: ’s nachts of in het weekend, dat ligt moeilijker. Mannen blijken even veeleisend dan vrouwen.

Mee weten: Randstad-studie: Studenten aan het werk 

Publicatiedatum: 27/06/2019 - 07:59

Arbeidsmarkt & -beleid

17/10/19 - 06:47 Wat zijn de 10 buzzwoorden in cv’s?16/10/19 - 19:30 1 op de 7 werknemers in België is niet-Belg10/10/19 - 06:50 Waar zoeken Belgen naar een job?09/10/19 - 17:05 Mediahuis en DPG Media lanceren nieuwe JOBAT26/09/19 - 07:15 HR Pros … we are the ones!26/09/19 - 06:38 Ontdek de échte bedrijfswaarden19/09/19 - 07:20 Millennials schatten bedrijven niet hoog in19/09/19 - 07:16 Wat doet digitaal met medewerkers?19/09/19 - 07:15 Ben jij een data-scientist?12/09/19 - 07:43 Wie durft zich ‘digital leader’ noemen?

HRM

18/10/19 - 11:13 Emmaüs wordt HR-ambassadeur 201918/10/19 - 07:50 EMMAüS: Gezamenlijke visietekst vormt stevige basis voor maatwerk17/10/19 - 07:15 Werkgevers steeds flexibeler met arbeidstijd17/10/19 - 06:42 Burn-outpreventie bij UZA: Hoe kleurt je dag?03/10/19 - 07:15 Hoe zet je een online leerplatform op?26/09/19 - 06:30 Mogen we nog ongelukkig zijn?19/09/19 - 07:18 Alternatieve mobiliteitsoplossingen nog steeds populair19/09/19 - 07:10 Mobiliteit? Stress!!05/09/19 - 06:16 Werkgevers onderschatten het belang van flexibele verloning22/08/19 - 07:13 6 maatregelen om inzetbaarheid te stimuleren

Leiderschap

05/09/19 - 06:13 Verbied jij je werknemer te appen in de auto?25/07/19 - 06:58 Hou je millennials aan boord!18/07/19 - 07:16 Diversiteit is geen zegen voor een team13/06/19 - 06:01 VUB-onderzoeker laat robots en mensen beter samenwerken02/05/19 - 08:10 Time = money? Niets van!02/05/19 - 06:58 BOEK: Trots!11/04/19 - 06:45 Mobiliteit: de ene provincie is de andere niet04/04/19 - 07:40 BOEK: Impact in actie04/04/19 - 06:43 Wat houdt jou tegen om duurzaam te ondernemen?14/03/19 - 06:24 Een nieuwe baas: mag het iets jonger zijn?

Juridisch

10/10/19 - 07:10 Voer geen HR-beleid voor externe medewerkers10/10/19 - 07:09 HR en de vrees voor discriminatie03/10/19 - 06:49 Procedure voor sociale verkiezingen te lang?26/09/19 - 07:14 Kies vooral het juiste paritair comité12/09/19 - 06:41 De bedrijfswagen, achillespees van de arbeidsmarkt29/08/19 - 07:33 Loonbeslag, wat doe je ermee?22/08/19 - 06:34 Kan een werknemer afstand doen van zijn rechten?01/08/19 - 07:26 Zijn geschenken een vorm van loon?18/07/19 - 07:52 Nu is het genoeg! Tijd voor een tuchtsanctie04/07/19 - 07:16 Wat met de groepsverzekering bij ontslag?

Blog

03/10/19 - 06:45 Hoe leg je de basis voor een ideale werkomgeving voor data scientists?16/05/19 - 08:38 Wat bedrijven kunnen leren van Ajax02/05/19 - 06:24 Jobads en headhunters, maak plaats voor de eigen medewerker!11/04/19 - 06:46 Zijn genderquota dan toch nodig?28/02/19 - 06:54 Succes hebben én gelukkig zijn20/02/19 - 16:29 Ecologie zit ook in werksystemen06/02/19 - 06:36 Roderen op 35 en pieken op 55 jaar20/12/18 - 06:09 De Profit van focus op People20/06/18 - 19:06 Van oorlog om talent naar opportuniteit?13/06/18 - 16:19 6 tips om de thuiswerkplek succesvol te implementeren

Jobhop

16/10/19 - 20:31 Jobhop: Katrien De Pillecyn16/10/19 - 20:25 Jobhop: Olivier Van den Broecke16/10/19 - 20:20 Jobhop: Fabienne Cornelis10/10/19 - 07:36 Jobhop: Jan Bouwen10/10/19 - 07:33 Jobhop: Isabeau Van Zeebroeck10/10/19 - 06:59 Jobhop: Frederik Heylen03/10/19 - 07:14 Hilde Crevits wordt nieuwe Vlaams minister van Werk03/10/19 - 07:12 Jobhop: Erik Van den Branden03/10/19 - 07:08 Jobhop: André Swannet03/10/19 - 07:07 Jobhop: Peggy Everaert

Events

03/09/19 - 13:44 2030: a Work Space Odyssey met Fons Leroy05/06/19 - 12:31 COME IN Award05/06/19 - 12:05 Trainingsprogramma 'HR voor vluchtelingen'22/05/19 - 16:13 Trainingsprogramma 'HR voor vluchtelingen' (gratis)20/03/19 - 10:51 HRPro.be Digital Day05/02/19 - 16:53 HR Gala 201921/01/19 - 00:03 Creatief met talent in tijden van arbeidskrapte08/11/18 - 06:02 CSR Professional of the Year 201824/10/18 - 23:04 HRM Inspiration Day 2018 - WIN GRATIS INKOM!04/10/18 - 15:21 Iedereen coachee

Dossiers

17/10/19 - 05:39 Innoverende HR in de praktijk05/09/19 - 06:43 Digitalisering & HR20/03/19 - 22:15 DOSSIER Creatief met talent in tijden van arbeidskrapte07/03/19 - 07:48 De arbeidswet ontrafeld21/02/19 - 16:26 CSR is een trend, geen hype06/12/18 - 08:32 Dossier Matching & rematching06/06/18 - 22:18 Langer werken: hoe worden we samen 100?24/05/18 - 07:22 Recruitment analytics14/03/18 - 16:42 De hartslag van arbeidsmarkt 4.006/11/17 - 16:36 De toekomst in beweging